Si eres dueño de tu propia empresa, pequeña o mediana, ya sabrás el reto que representa contratar gente la gente adecuada que necesitas para tu empresa.
¿Te ha pasado que después de una cantidad grande entrevistas y muchas horas de esfuerza lograr contratar a la persona que consideras ideal para el puesto que reclutando?
Estás seguro que es una persona brillante, talentosa, con un carisma impresionante, te parece que tiene las capacidades y competencias para ocupar ese puesto que tanto te urge reponer. Pero ZAS!!! Varias semanas después te das cuenta que no está dando resultados. Y no entiendo qué es lo que está pasando.Mira este video, acá te daré algunos consejos sobre cómo reducir la posibilidad de que te paso algo parecido. Me da pena contarte esta experiencia; efectivamente, nunca se termina de aprender.
No terminas de entender, porque consideras que se siguió del debido proceso:
- Publicaste el anuncio en las redes sociales.
- Diseñaste el perfil del puesto.
- Clasificaste los currículo que más se ajustaban al perfil.
- Pre-seleccionaste los candidatos.
- Invertistas suficientes horas para entrevistar, personalmente, a los que parecían más indicados.
- Consultaste las referencias.
Una curso que te recomiendo
Si tu meta es llevar tus negocios a grandes alturas, te recomiendo el curso CRECIMIENTO RENTABLE.- Aprenderás cómo se mide el verdadero crecimiento en las empresas.
- Aprenderás por qué el más ventas no es siempre más riqueza.
- Sabrás cuál es elemento que utilizamos los financieros para valorar una empresa y por qué debes también utilizarlo en tu empresa para saber si tu empresa está aumentando de valor.
- Sabrás por qué no es suficiente el Balance de Situación y el Estado de Resultados para conocer la situación financiera y los resultados de tus negocios.
- Sabrás cuál es el tercer estado financiero que ahora deberás analizar, cada mes, con tus contadores para saber si tu empresa realmen
te es rentable y próspera. - En este curso “Crecimiento Rentable” conocerás los pasos que siguieron quienes hoy son dueños de grandes empresas.
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